Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen.
Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung der PR-Strategie für die Division I&I
- Steuerung aller PR-Aktivitäten, z. B. Pressemitteilungen, Interviews und Fachbeiträge
- Sicherstellung einer einheitlichen Kommunikation sowie Betreuung von Medienanfragen
- Verantwortung für produktbezogene Krisenkommunikation, PR-Agenturen und das PR-Budget
- Beratung des Managements zu Medienthemen und Positionierung
- Enge Abstimmung mit Marketing und Business bei Kampagnen und Produkteinführungen
- Pflege von Beziehungen zu Fachmedien und relevanten Stakeholdern
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Nachweisbare Erfahrung in der Unternehmens- und Fachpressekommunikation, idealerweise in einem internationalen Umfeld und der relevanten Branche
- Fundierte Erfahrung in Krisenkommunikation und professionellem Medienmanagement
- Erfahrung in der Steuerung externer PR-Agenturen sowie in der Zusammenarbeit mit globalen Teams und Stakeholdern
- Strategische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke
- Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
- Expertenkenntnisse der deutschen und englischen Sprache, in Wort und Schrift
Sonstige Informationen
Die Stelle ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (mind. 32 Stunden / mind. 4 Tage / Woche) zu besetzen.
Der Product PR Manager der Division I&I verantwortet sämtliche pressebezogenen Kommunikationsaktivitäten innerhalb der Division. Dazu gehören die Planung und Umsetzung von Pressemitteilungen, Pressekonferenzen und Medienveranstaltungen in enger Abstimmung mit den übergreifenden Marketing- und Kommunikationszielen. Die Position stellt eine konsistente und hochwertige Kommunikation über alle Medienkanäle und Regionen hinweg sicher und trägt maßgeblich zur Reputation und Sichtbarkeit von TÜV SÜDs Division I&I in der öffentlichen und branchenspezifischen Wahrnehmung bei. Als Teil des Marketing- und Kommunikationsteams entwickelt der Product PR Manager proaktiv relevante Themen und Storylines, pflegt Medienkontakte und unterstützt Thought-Leadership- sowie Social-Media-Aktivitäten, um die Expertenpositionierung von TÜV SÜD weiter zu stärken.
Was wir bieten
Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen.
Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile.
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen.
Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten
Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.
Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier, um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.